Мини-тренинг для молодых специалистов
Целью данного мини-тренинга стало получение навыков эффективной командной работы и отработка упражнений на сплочение коллектива. Задачи перед организаторами занятия стояли следующие: формирование навыков успешного взаимодействия членов коллектива, повышение уровня личной ответственности за результат, преодоление барьеров в общении и повышение уровня доверия и заботы между членами коллектива. Тренинговое занятие всегда имеет свои правила, которым нужно неукоснительно следовать, чтобы каждый участник мероприятия чувствовал себя свободно и мог открыто общаться.
Мини-тренинг состоял из нескольких частей. Первая — приветствие, проводится для создания доверительных отношений и атмосферы работоспособности в группе. Далее следует основная часть, состоящая из семи упражнений, каждое из которых имеет свою направленность - сближение участников, отслеживание взаимоотношений в коллективе, возможность для молодых специалистов посмотреть на себя глазами коллег и провести самодиагностику. Во время заключительной часть мини-тренинга участники делились своими впечатлениями и полученным опытом, многие пересмотрели своё отношение к коллективу и командной работе в целом. Все молодые специалисты безоговорочно сошлись на том, что объединяя свои усилия, можно достичь куда более значительных успехов, чем поодиночке. Человек не может обладать на высоком уровне всеми качествами, необходимыми для выполнения сложной задачи, поэтому большое значение имеет формирование команды, в которой люди дополняют друг друга.
г.Каменск-Шахтинский, ул. Сапрыгина, 8
